친절한 업무 온라인 카지노 순위

JAPEX에서는 일과 삶의 균형을 유지하고 보육, 간호, 장애 등으로 인해 근무 시간과 장소에 제한이 있는 직원들이 마음껏 성장할 수 있는 직장 온라인 카지노 순위을 조성하기 위해 노력하고 있습니다

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일과 삶의 균형

우리는 근무 시간을 최적화하고 직원 개개인의 자율적이고 유연한 근무 방식을 실현하기 위해 인사 제도를 도입 및 검토하고 있습니다

현재 당사는 직원의 일과 삶의 균형을 개선하기 위해 일부 교대근무직과 온라인 카지노 순위장을 제외하고 회사 전체에 다음과 같은 업무 시스템을 도입했습니다

• 자연근무제(핵심 시간 설정 없음)
• 재택근무 시스템
• 반나절 단위 연차유급휴가 취득
• 권장휴가설정 및 지속적인 여름휴가 추천
• 온라인 카지노 순위용 의류자유변환

보육 지원

JAPEX는 현재 다음과 같은 주요 보육 지원 시스템을 갖추고 있습니다

• 출생
  • 산전 및 산후 휴가: 산전6주(다태 임신의 경우14주), 산후8주
  • 배우자 출산휴가: 배우자가 출산하면 사용할 수 있음,1시간당3일
• 보육
  • 육아 휴가: 최대 자녀 수2당신이 다음 나이에 도달할 때까지
  • 간호휴직: 아이가 초등학생입니다4연도까지의 자녀 수1사람들을 위한 연간5일 이내/22인 이상인 경우 매년10하루 안에 반일 또는 시간 단위 휴가를 가질 수 있습니다
  • 보육근로시간 단축 : 자녀가 초등학생임4첫 해까지
  • 베이비시터 할인쿠폰 : 직원이 베이비시터 이용 시 사용할 수 있는 할인쿠폰 배포 (1회 최대 2시간 사용 가능)

간호 지원

JAPEX는 현재 다음과 같은 주요 간호 지원 시스템을 갖추고 있습니다

• 간호휴직: 돌봄이 필요한 1인당 총액93까지 (3분납 가능)
• 간호근무시간 단축 : 간병이 필요한 1인당3까지

치료 지원

JAPEX에서는우리는 업무의 균형을 유지하면서 불임 치료 및 기타 치료를 지원하기 위해 다음 시스템을 도입했습니다 치료를 받으며 일하고자 하는 직원에 대해서는 희망사항, 능력, 안전을 고려하여 일과 치료의 양립을 지원합니다 또한, 휴직 및 복귀 후에도 상담 창구를 설치하고 지원 체제를 구축하는 등 직원들이 안심하고 계속 일할 수 있는 온라인 카지노 순위 조성에 노력하겠습니다

• 장기 불임 치료를 위한 휴직 제도 (3한 달 이상1연도 미만)
• 코어타임 없이 진료 및 상담에 활용 가능한 플렉스 시스템 개발
• 장기 요양이 가능한 누적 유급휴가 제도

복지 혜택

직원들의 일상생활과 여가시간을 풍요롭게 할 수 있는 프로그램을 제공합니다

• 복지 서비스 제공(복지클럽)
• 단독 기숙사・회사 주택(수도권 및 국내 사업장 소재지)
• 다양한 동아리 활동(달리기, 야구, 테니스, 풋살, 다도, 꽃꽂이, 바둑/장기 등)